2024年以来，县教育局积极提高教师政治地位、社会地位、职业地位，支持和吸引优秀人才热心从教、精心从教、长期从教、终身从教，通过培训、师德师风建设等举措全面提升教师思想政治素质、师德师风水平和教育教学能力，用心用情办好人民满意教育。

　　一是持续加强师德师风建设。强化思想教育，筑牢教师信仰根基。组织开展“认真学习贯彻党的二十大精神，培根铸魂育时代新人”主题教育活动，通过专题学习、专题研讨等方式深入学习党的二十大精神和习近平总书记关于教育的重要论述，重温《教师法》《未成年人保护法》《新时代教师十项行为准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等教育法律法规，指导各学校建立“师德师风教育日”制度，把好立德树人方向之舵。加强督查问责，推动师德师风全面向好。持续开展有偿家教、违规补课，收受家长礼品礼金、酒驾、赌博等师德师风突出问题专项整治行动，加大对教师失范行为的督导查处力度，坚决执行“师德失范”案件从重从快、顶格处理，年度考核实行师德问题“一票否决”制度。

　　二是持续加大人才招引力度。用好“黄海明珠”人才政策，加大名校优生、名校长、名教师、名教研员、名学科竞赛教练员招引力度，坚持招录指标向乡镇和紧缺学科倾斜，2020年以来,公开招录教师586名，音体美等紧缺学科教师147人，313名乡村定向师范生到乡镇农村学校任教。坚持招录指标向高层次教育人才倾斜，先后招录硕士研究生34名、“名校优生”45人。深入推进教育接轨上海、融入长三角，截至目前，先后柔性引进县外名师14人，建立高端人才领衔的名师工作室20个。

　　三是持续推进教师培训培养力度。采用“集中培训+分类培训+校本研修”混合培训方式，全面展开教育系统青年干部培训、校（园）长管理能力提升培训、新课标新教材专题培训、心理健康专题培训等，培养教师的研究意识、合作精神，夯实教师基本功。仅2023年，在国家基础教育“精品课”、省市多媒体比赛中，获省级奖项8人，市级奖项30人；省市“领航杯”信息素养提升现场赛，获奖总数列各县区第一；600余篇论文获省级奖项，400余篇论文获市级奖项。目前，省人民教育家培养对象3人，省“333高层次人才培养工程”培养对象6人，省名师1人、市名师8人，省级重点培育“四有”好教师团队1个、市级重点培育“四有”好教师团队3个。

　　下一步，该局将进一步优化管理机制，加快改革创新步伐，优化教师岗位结构比例，强化教师年度考核激励机制，大力弘扬“敬业、爱生、奉献”的教育家精神，以教育之力厚植人民幸福之本，以教育之强夯实国家富强之基，高速推进全县教育高质量发展三年行动计划，营造风清气正的射阳教育生态环境。